H23.2.4(金)就業規則の作り方セミナー【大阪】を開催します！

前回好評だったセミナーが再登場！！

会社経営者・幹部の皆様、下記の項目に思い当たりませんか？

①残業時間が長い 

②残業手当に不払いがある

③変形労働時間制を導入していない

④「所定労働時間を超え」で残業手当を支払っている

⑤営業手当・歩合給は残業単価から外している

⑥就業規則をここ数年見直しできていない

⑦総人件費を見直したい

・・・ひとつでも思い当たる方は是非このセミナーにご参加を！

2月のセミナーは、 「就業規則」 をテーマに開催いたします。

雇用に関するトラブルの多い昨今、トラブルが起こる前に、

また起こらないようにするには事前の対策が大切です。

この機会に是非ご参加ください。

★★講演内容★★

Ⅰ.就業規則の作り方～会社を守る残業手当の決め方を公開します！～

・経営者からみた成功する就業規則の作成ポイントを公開します！

・労基署も認める 「会社に有利な」 時間外手当対策！

【講師】　保険サービスシステム株式会社

社会保険労務士　馬場 栄

（企業側に立つ顧問弁護士と共に、中小企業の就業規則改定や残業代対策が評判を得る。 現在、年30回以上の就業規則セミナーの講師を務める。）

日 　時：　平成23年2月4日（金）18：00～19：50（開場17：30）

           場　 所：　ゆたか税理士法人　                     
                     　 　大阪市中央区島町2-1-8　天満ファーストビル5F
                    　  　ゆたかグループセミナールーム

           参加費：　お一人様　2,000円

また、今回のセミナーにご参加いただいた方には、特典として、
無料にて「就業規則の現状分析診断」にお申し込みいただけます！

この機会に是非ご参加をお待ちしております！！

参加ご希望の方は、下記チラシの申込書でFAX、またはメール・お電話でのお申し込みをお願いします。

お申し込み後に受付票をFAX(または郵送）させていただきます。

★FAXでのお申し込み ⇒　＜H22.2.4就業規則セミナーチラシPDF＞

★電話でのお申し込み ⇒ ゆたか税理士法人

                                　　　　　　　　　　　　  セミナー受付[06-6943-8302] 

★メールでのお申し込み ⇒　下記内容をご入力いただきお申し込みください。

＜メール宛先　info@yutaka-tax.com ＞

＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ここからコピー＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋

2011年2月4日の就業規則セミナー参加を申し込みします。

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■電話番号（任意）

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お問い合わせは 
    　　ゆたか税理士法人 セミナー受付[06-6943-8302] 
                                                                                                                    迄  お願いいたします。

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